Zatrudniłeś nowego pracownika, a proces rekrutacyjny pomyślnie się zakończył.
W Twojej bazie pozostało jednak wiele interesujących aplikacji. Nie wiesz jak je zagospodarować?
Podziel się nimi na zasadach sharing economy i uzyskaj dodatkowy przychód.
W przyszłości może i Ty skorzystasz i zatrudnisz kandydata z listy, która będzie współdzielona z innymi firmami. Pomagamy przejść przez ten proces oraz ułatwiamy jego organizację.

Pomagamy zrozumieć i przeprowadzić proces outplacementu czyli tzw. zwolnień monitorowanych w przedsiębiorstwach. Wspieramy pracowników w znalezieniu nowej pracy, procesach rekrutacyjnych lub przekwalifikowaniu się. Indywidualnie dobieramy odpowiednie mechanizmy dla poszczególnych pracowników w zależności od ich preferencji.

Wśród procesów, które oferujemy są:

Doradztwo zawodowe i psychologiczne,

Rozwój umiejętności i kompetencji poprzez udział w kursach i szkoleniach,

Wsparcie w poszukiwaniu ofert pracy,

Pomoc w założeniu działalności gospodarczej.

Posiadamy certyfikat Thomas International uprawniający do przeprowadzania testów Thomas International. Jest to Analiza Profilu Osobowego, która dostarcza miarodajnych informacji na temat stylów zachowania osób w pracy, udzielając odpowiedzi m.in na takie pytania jak:

Jakie są mocne strony i ograniczenia danej osoby?

Czy osoba wykazuje inicjatywę?

W jaki sposób się komunikuje?

Jakie są czynniki motywujace ją do działania?

Jak działa pod presją?

Your content goes here. Edit or remove this text inline or in the module Content settings. You can also style every aspect of this content in the module Design settings and even apply custom CSS to this text in the module Advanced settings.